本页分别说明到场条件和时间安排的概念、判断方法及适用边界。先逐项阅读，再比较两者关注的对象与使用条件。
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到场条件是用排除法确认到达的一组前提，靠走错地点、时间窗不符、开工前准备未完成等情形能被逐项排除而成立。排除项要在出发前写清；未列排除项时，到场只能由单方解释。
到场条件可从开工后的第一项动作反推：先列出开始作业必须已经具备的人、物、地和授权状态，再把每项转成到达时就能观察的凭据；按到达时刻逐项标有、无或当场无法确认。只有全部项目均无“无”和“无法确认”，才记为到场条件具备；到达后才形成的条件另记形成时刻，不并入到达时点。
只适用于到达时能通过现场观察或当场出示件确认的项目；对需要试运行、进入后检查或事后检测才能判断的项目，不能纳入到场条件。它不解决条件不满足时是否继续等待、是否改约或产生何种后果；结论也不能证明后续作业过程或成果合格。核对人未约定时，双方各自记录，不合成统一结论。
时间安排是把等待也当作占用区间标出的排序，靠每段等待都有可识别的结束条件而成立。等待段要写明由什么事件结束、最长持续多久；结束条件缺失时，后续时段只能不断顺延，安排退化为先后顺序。
判断时间安排是否稳，先给每项任务标出可推迟的余量，把余量最小的任务排在前面处理；再看这些余量是否都被留到末尾。把一次实际发生过的短时延误代入，如果完成时点被突破，或后续任务没有可换的顺序，就要在中间加缓冲、换时段或减项。
时间安排只约束自身可控制的动作顺序和资源占用，不能涵盖外部审批、他人响应或临时中断；这些环节没有明确时限时，只能留出等待位，不能据此承诺完成。美版厨房激战2最新版。跨班次或跨天执行时，上一班排好的时段还要经交接确认，不能直接视为下一班已就绪。
读者评论
我们做法是每次沟通都留个记录，谁说的什么一目了然
太正式会不会伤和气？我们这边做事讲究一个面子
小团队压根没有写文档的习惯，从哪开始改比较好
我们那边验收就是走个过场，签完字问题全留给自己，唉